RIAH recomienda
PRACTICANTE PROFESIONAL DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
Detalles
Tipo de oferta
Práctica profesional
Ubicación
Presencial; Lima, Lima, Perú
Área de trabajo
Jóvenes Profesionales
Tipo de cargo
Practicante / Pasante
Jornada
No definido
Plazo
Por obra o faena
Requisitos
Experiencia:
Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):
Psicología
Administración de Empresas
Descripción del puesto
Teleperformance es una empresa especializada en servicios de experiencia del cliente y soluciones de atención para organizaciones a nivel global. Actualmente, se encuentra en búsqueda de un(a) Practicante Profesional de Reclutamiento y Selección para apoyar en los procesos de atracción y evaluación de candidatos.
🎯 REQUISITOS
• Egresado(a) universitario(a) de Psicología, Administración de Empresas.
• No es indispensable contar con experiencia previa en Reclutamiento y Selección.
• Inglés a nivel B2, sujeto a evaluación durante el proceso de selección.
• Excelente comunicación verbal y facilidad para desenvolverse con candidatos.
• Perfil comercial, dinámico y proactivo.
• Capacidad para realizar llamadas de screening telefónico de manera constante.
• Iniciativa, energía y orientación a resultados.
💼 FUNCIONES
• Realizar llamadas de screening telefónico a candidatos.
• Identificar y validar el ajuste de los candidatos de acuerdo con el perfil solicitado.
• Brindar soporte en las actividades relacionadas con el proceso de Reclutamiento y Selección.
🌟 CONDICIONES LABORALES
• Modalidad híbrida.
• Asistencia presencial 2 veces por semana.
• Lugar de trabajo: Miraflores o Surco.
• Horario: lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 6:00 p. m.
• Sueldo: S/ 1,130 + S/ 40 de bono de internet.
• Convenio por 6 meses.
• Seguro FOLA.
• Línea de carrera.
🌟POSTULA A TRAVÉS DE WHATSAPP:
• Postulación vía WhatsApp: 949 274 493.
🎯 REQUISITOS
• Egresado(a) universitario(a) de Psicología, Administración de Empresas.
• No es indispensable contar con experiencia previa en Reclutamiento y Selección.
• Inglés a nivel B2, sujeto a evaluación durante el proceso de selección.
• Excelente comunicación verbal y facilidad para desenvolverse con candidatos.
• Perfil comercial, dinámico y proactivo.
• Capacidad para realizar llamadas de screening telefónico de manera constante.
• Iniciativa, energía y orientación a resultados.
💼 FUNCIONES
• Realizar llamadas de screening telefónico a candidatos.
• Identificar y validar el ajuste de los candidatos de acuerdo con el perfil solicitado.
• Brindar soporte en las actividades relacionadas con el proceso de Reclutamiento y Selección.
🌟 CONDICIONES LABORALES
• Modalidad híbrida.
• Asistencia presencial 2 veces por semana.
• Lugar de trabajo: Miraflores o Surco.
• Horario: lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 6:00 p. m.
• Sueldo: S/ 1,130 + S/ 40 de bono de internet.
• Convenio por 6 meses.
• Seguro FOLA.
• Línea de carrera.
🌟POSTULA A TRAVÉS DE WHATSAPP:
• Postulación vía WhatsApp: 949 274 493.
Postular
Ingrese o cree su cuenta en Portal de Empleo de la Universidad Autónoma del Perú para postular
Iniciar sesiónOfertas similares
RIAH recomienda
