PAYROLL INTERN 2026 - ÁREA DE PEOPLE

HEINEKEN Perú es una sólida y de gran prestigio corporación transnacional líder absoluta en el sector de bebidas y consumo masivo a nivel global, con una exitosa trayectoria de más de 150 años, presencia en más de 70 países y un robusto portafolio que supera las 300 marcas reconocidas mundialmente. Caracterizada por sus rigurosos estándares de innovación, sostenibilidad y excelencia operativa, la organización promueve una cultura corporativa dinámica fundamentada en la pasión por el cliente, el respeto por las personas y el desarrollo continuo del talento. Reconocida como una gran escuela formativa internacional, ofrece a sus practicantes un entorno de trabajo formal, seguro y altamente competitivo, brindando herramientas de vanguardia, mentoría de primer nivel y reales oportunidades para trazar una línea de carrera de alto impacto en el área de People.

📌 ¿Qué necesitamos de ti?

-Estudiantes universitarios en curso a partir del séptimo (7mo) ciclo en adelante o Bachilleres de las carreras profesionales de Administración de Empresas, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o especialidades afines.
-Manejo operativo avanzado y destreza técnica en el uso de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas y gestión de bases de datos) a nivel intermedio - avanzado.
-Conocimiento técnico y manejo estructurado de la herramienta Power BI a nivel intermedio - avanzado.
-Demostrar un marcado interés profesional por desarrollarse en procesos de nómina, planillas, administración de personal y análisis de información cuantitativa.
-Perfil profesional caracterizado por una organización impecable, un pensamiento marcadamente analítico y una rigurosa atención al detalle.
-Disponibilidad de tiempo para cumplir con la jornada de prácticas presenciales en la sede asignada.
-Disponibilidad indispensable para laborar bajo una modalidad de trabajo 100% presencial en las oficinas corporativas ubicadas en el distrito de Surco.

🎯 ¿Cuál será tu reto y qué aprenderás?

-Brindar soporte técnico operativo directo al área de Payroll en la gestión integral de los procesos de administración de personal y nómina.
-Apoyar activamente en los flujos de consolidación, procesamiento y validación minuciosa de información para el proceso de cálculo de nómina.
-Dar un seguimiento riguroso a las incidencias diarias de asistencia, programación de vacaciones, licencias médicas y otros movimientos internos del personal.
-Mantener debidamente actualizadas las bases de datos maestras y los registros de información general de todos los colaboradores de la firma.
-Elaborar reportes técnicos, tableros de control e indicadores clave de rendimiento (KPIs) del área utilizando Microsoft Excel y herramientas analíticas.
-Brindar soporte operativo en el control documental, digitalización y archivo de la información confidencial del área de Payroll.
-Apoyar oportunamente en la atención y resolución de consultas internas de los colaboradores relacionadas con los procesos administrativos de personal.
-Aprender sobre legislación laboral aplicada a planillas corporativas masivas, auditoría de nóminas transnacionales y el uso de herramientas de Business Intelligence enfocadas en recursos humanos.

🌟 ¿Qué te ofrecemos?

-Suscripción formal de Convenio de Prácticas de acuerdo con la normativa de ley vigente, asegurando una subvención económica mensual acorde al mercado de consumo masivo internacional.
-Garantía de Cobertura de Salud privada mediante la afiliación directa al Seguro FOLA (Formación Laboral Juvenil) cubierto de forma íntegra por la organización desde el primer día.
-Oportunidad única de formación práctica y desarrollo dentro de una de las multinacionales de bebidas más prestigiosas y estables del mundo.
-Programa guiado de capacitación constante, inducción corporativa y mentoría a cargo de líderes senior del equipo de People.
-Excelente ambiente de trabajo y óptimo clima organizacional enfocado en el bienestar, la diversidad, el compañerismo y el alto rendimiento.
-Reales y transparentes oportunidades de hacer línea de carrera y crecimiento profesional continuo según tu desempeño y potencial.


📝 ¿CÓMO POSTULAR?
Inicia tu proceso de selección de manera directa registrando tus datos y adjuntando tu Currículum Vitae actualizado a través de la plataforma oficial de reclutamiento de la corporación en el siguiente enlace:
👉 https://lnkd.in/eWWpWZfR