ASISTENTE CONTABLE

CONTRANS S.A.C., empresa perteneciente al Grupo Transmeridian, cuenta con más de 18 años de experiencia brindando soluciones logísticas seguras, ágiles y confiables. Actualmente, se encuentra en búsqueda de un(a) Asistente Contable para apoyar en el registro, análisis y control de las operaciones contables y tributarias, contribuyendo a la adecuada gestión financiera y al cumplimiento de las obligaciones de la empresa.

🎯 REQUISITOS
• Bachilleres universitarios de la carrera de Contabilidad.
• Experiencia mínima de 2 años desempeñando el puesto de Asistente Contable o realizando funciones similares.
• Conocimientos en el Sistema Integrado de Registros Electrónicos (SIRE) de la SUNAT.
• Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio.
• Conocimientos en normativa contable y tributaria vigente.
• Conocimientos en análisis de estados financieros, conciliaciones bancarias y registro de asientos contables.
• Capacidad para organizar documentación contable y preparar información para procesos de fiscalización tributaria.
• Habilidades de organización, análisis, atención al detalle y trabajo en equipo.
• Competencias: responsabilidad, proactividad, compromiso y orientación al cumplimiento de objetivos.

💼 FUNCIONES
• Revisar, registrar y procesar comprobantes de pago de acuerdo con la normativa contable y tributaria vigente.
• Realizar el análisis de las partidas que conforman los estados financieros de la empresa.
• Ejecutar conciliaciones bancarias y registrar los asientos contables correspondientes a las operaciones financieras.
• Archivar, organizar y mantener actualizada la documentación contable para los procesos de fiscalización tributaria.
• Preparar información contable y tributaria requerida para los procedimientos de fiscalización de la SUNAT.
• Contribuir al adecuado control y registro de las operaciones contables de la empresa.

🌟 CONDICIONES LABORALES
• Área: Contabilidad / Finanzas.
• Lugar de trabajo: San Isidro, Lima.
• Modalidad: Híbrida.
• Día libre por cumpleaños.
• Capacitaciones continuas para el desarrollo profesional.
• Participación en actividades de integración del equipo.
• Cobertura de EPS al 100% al cumplir el primer año de trabajo.